党建云平台心得体会范文(精选3篇)

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经验是指在阅读和练习之后所写的一种接受性写作。语言的阅读体验与数学笔记相似体验是指将所学知识运用到实践中，通过实践和写作反思学习内容，类似于体验总结。 以下是为大家整理的关于党建云平台心得体会的文章3篇 ,欢迎品鉴！

第一篇: 党建云平台心得体会

　　为进一步落实市委“学成都佛山、促转型发展”的要求，解放区委组织部组织了“坚持党建引领推动城乡社区发展治理创新”成都培训班，通过理论学习、现场教学，深刻领会了成都城乡社区治理的先进经验，使我深感触动、深受启发，简单谈以下体会：
　　一、坚持导向，明确定位
　　成都的基层党建工作给我触动最深的一点就是坚持问题导向，坚持群众需求导向，结合自身特点和实际明确基层党建定位。在每一项工作安排、活动组织、功能设置上无不体现问题和需求导向，群众需要的就予以设置，存在问题的就予以解决，始终把基层党组织作为群众之家这一理念予以定位，从而使基层党组织开展的每一项工作和活动都是群众乐于接受和踊跃参与的，真正体现了基层党建凝聚民心、集聚民智，实现了基层党员、群众一心向党，颂党恩跟党走的良好局面。
　　二、注重融入，内生活力
　　一是社会组织融入，我们参观的清源社区，通过社会组织参与社区服务，让社区所有的服务项目，不管是无偿的、公益的还是一些微利的项目，都能够有内生动力，可持续的发展，不单单借助上级的拨款和财政经费的支持，自己可以活起来，这点我想大家感受都比较深。二是党员群众融入，我们看到的每一个功能室，都有一些党员群众在参与活动，说明社区组织的活动也好，服务项目也好，公共设施也好，党员群众是积极参与的，是有生命力的。三是文化融入，我们参观了四个社区三个村，无处不体现成都在社区建设方面注重挖掘本土文化，注重文化融入，用文化感染、文化认同、文化共享，拉近社区与群众的距离，让居民群众产生归属感，从而积极参与到社区建设中来，促进社区和谐发展。
　　三、注重融合，共生共赢
　　成都党建与经济组织融合共生共赢的典型是珉江村，我们一般的党组织的划分设置是按照区域划分，岷江村党组织的划分和设置是结合自身经济发展，按经济合作社划分设置党组织，实现两方面的融合，通过党组织建设促进经济组织内部成员的联系和经济组织的发展，同时通过经济组织盈利的融合，促进党建融合，紧密地形成一个联合体，相互促进，共生共赢。
　　四、注重创新，与时俱进
　　成都社区和村在党建工作中，在对群众服务中运用了很多现代化手段，我觉得是我们下一步努力的方向。包括引进小型取款机，虽然现在我们通过微信支付，支付宝，但是毕竟有时候还是需要纸质货币，这种便民服务，第一是体现便民，第二是体现让群众利用现代化手段，包括其他社区在社保系统，当然这个社保系统有可能是从上到下一个整体系统，公安办证，都采用了现代化手段，还有战旗村的视频管理系统等等，包括对一些党建内容，党建活动一些展示，宣传片展示，理念是比较新的，比如清源的宣传片，他就是运用一个跑酷，然后把社区的日常工作和生活浓缩为清源的一天来展示，它既是一个现代比较时尚的一项运动，易于被群众尤其是年轻人接受，第二个它还有一个寓意就是他是个奔跑者，奔跑者本身就是一个活力的展示者和体现，所以通过这个奔跑者也能够从一个侧面来展示这个党组织是有活力的，这也是需要我们下一步学习，在我们的党组织建设，在一些载体或者在一些我们的服务公众设置上，我们要尽可能的采用一些现在的一些现代化技术，网络手段，让我们的工作、活动以及一些相关服务项目有时代感，能和时代接轨，与时俱进，而不是以往印象中生硬的、死板的一些展板，固化的一些东西，让它灵动起来，体现和充满着生命力和活力。
　　五、下步工作打算
　　我们要认真总结成都的党建经验，在下一步的工作中注重导向、明确定位、完善功能、勇于创新，开创我街道基层党建新局面。我们要采取试点先行、逐步推进的原则，打造一到两个社区村，比如着力打造村、社区党建阵地，我们要充分吸取成都社区的这种先进理念和经验包括一些先进的做法，我们原来考虑的那些功能的设置包括我们那板块的设置，要秉持需求导向，增加一些群众参与活动内容，而不让我们整个办公场所、活动场所的设置成为一个空架子空壳子，有真实的内容和人充实进去，充分利用现代化的科技手段进行管理和服务，让群众享受社会进步带来的发展红利，打造智慧社区、智慧农村。第二从整个街道来说，我们可以采取以村和社区为试点的方式，强力进行党员的管理和教育，创新党员积分量化的新路子，结合我们实际工作情况，然后列出一些切实可行的考核办法，在考核的项目设置上，我们需要再动一些脑子，让党员能够充分体现出他与一般群众不一样的地方，从而增强党员的荣誉感和责任感，体现党员干部的先锋模范作用，同时借鉴党员集中管理，我们要在农村，先从农村开始再往社区，推行村民和居民的积分管理，这个东西以前我们有过设想，但是因为各种原因，我们没有具体实施，通过这一次的参观学习我们觉得很有必要，通过党员量化管理，提高党员参与活动、为民服务的积极性，村民代表大会制定出一些村规民约，对村规民约进行量化考核，和每个村民的经济福利挂钩，通过经济方面的激励和约束，让村民能够按照我们的村规民约去执行，实现民风村风的转变，从而使党风正，民风清，社会和谐发展。

第二篇: 党建云平台心得体会

　　安庆市迎江区检察院积极探索“互联网+党建”，启动了党员服务、党组织管理和手机微平台的“智慧党建”，实现了党组织管理和党员教育管理服务网络化、动态化、智能化，着力构建“小微信”“大党建”工作格局，为党建工作开展注入新活力。
　　一是一人一号，促党员信息标准化。“智慧党建”平台推广前，全面系统的“核准”了所有党员信息，为每位党员设置了专属自己的账号，以此进入平台参加组织生活，实现党员管理标准化，增加了党员的归属感。
　　二是线上+线下，促组织生活规范化。改变以往“党员到了，会议开了，事后忘了”的局面，党组织开展“三会一课”或党员活动日时，党员扫二维码参加组织生活，发起人在平台进行纪实，会议的主题、内容、照片一目了然，形成线上线下共同推进组织生活的新格局。
　　三是搭建交流平台，促党员活动高效化。“智慧党建”平台，架起了党员之间的一个“朋友圈”，可以晒活动动态、晒心得体会，还可以晒先锋故事，党员随时随地都能通过智能手机，实时掌握党员主题活动的开展情况，切实提高党员参与活动的积极性。
　　四是综合积分，促党员争先进。党组织和党员通过组织生活、先锋行为进行积分，党员在支部中进行排名，支部在总支中进行排名，在党员中形成“比学赶超”的氛围，更加积极的参加组织生活，更加尽心的参加党员活动，实现组织生活的互动共赢。

第三篇: 党建云平台心得体会

　　数字党建是在科学发展观指导下，在党的建设科学发展基础上产生的，是党的建设主要的科学方法之一。集团总公司不断推进“数字太保战略”，以“创新数字体验、优化数字供给、共享数字生态”为目标，用数字化重新定义企业操作系统。
　　党建“数字太保战略”的知识，对于“如何通过构建‘数字党建’平台，推进党组织建设”中的一些问题所作的思考及解决办法谈几点粗浅看法。
　　一是加强数字化认识，凸显党的政治引领。对于党建工作者，要大力开展全方位、多层次的数字化培训，一方面加深党建工作者对党建工作数字赋能重要性和必要性的认识，打破党建工作者原有的“舒适圈”;
　　另一方面，提升党建工作者的数字应用能力，做到学以致用，且通过数字化手段开展党的理论知识学习与宣传教育，真正实现党的政策理论“飞入寻常百姓家”，从而巩固党的执政根基。
　　二是活用数字技术，规范党的组织管理。“数字党建”所需要的数字技术有很多类别，如大数据、区块链、云计算、人工智能等。“数字党建”模式构建中，应充分结合各项技术的特点，活用至党建工作各领域、各环节。如区块链技术在数据权属、数据质量、数据安全、数据追溯方面有着较强的优越性，可应用至流动党员管理、组织关系转接等环节，而大数据技术则在数据分析和数据统计等模块中有优势，可应用至党员信息数据分析汇总等领域。
　　三是搭建数字平台，创新党的服务形式。一方面，要加大数据资源共享平台的开发，建立健全数据资源开发利用机制，依托一体化智能化公共数据平台，实现党政机关各部门信息的互联互通，真正实现资源共享;另一方面，通过互联网、人工智能等技术优势，以党支部为基本单位，创新党组织活动，丰富党性理论教育、党的政策宣传内容，创新党的服务形式，实现党务、政务与服务的有机融合。

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