关于增资扩股方案的请示【十一篇】

【www.sxqingyun.com--策划书】

活动计划是指为一项活动规定的书面计划、具体行动实施措施、规则、步骤等。对要开展的具体活动制定书面计划，并对每一步进行详细的分析研究，以确定活动的顺利进行。 以下是为大家整理的关于增资扩股方案的请示的文章11篇 ,欢迎品鉴！

【篇一】增资扩股方案的请示

　　为认真做好我乡县政协委员协商提名工作，根据中共中央《关于加强和改进人大代表、政协委员有关工作的通知》（中发〔2016〕3号）、中共四川省委《关于认真做好市县乡领导班子换届工作的通知》（川委发〔2016〕4号）等文件精神以及市委、县委关于认真做好县乡领导班子换届工作有关规定，制定本方案。

　　一、考察时间

　　2016年9月27日——2016年10月8日

　　二、考察对象

　　本乡推荐提名的县政协委员推荐提名人选1人。

　　三、考察分工

　　组  长： 吕利君  

　　组  员： 李进 张胜 胥春燕  

　　负责考察：车龙乡县政协委员推荐提名人选。

　　四、考察的内容

　　（一）核实人选身份、简历等，审查人选是否具备资格条件。要严防身份上弄虚作假，政协委员人选身份，应以参加选举或协商提名时所从事的职业为准，具有多重身份的，按代表性和工作性质主次认定，避免出现身份失真失实，或变换身份规避审查，防止挤占工人、农民、专业技术人员名额。

　　（二）对人选的政治素质、思想品行、廉洁自律、履职能力、群众基础、遵纪守法、社会形象等进行综合考察。认真对照《西充县县乡人大代表、政协委员候选人基本条件及负面清单》。政协委员人选应当拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，维护民族团结和国家统一，遵守政协章程，有良好道德品行和社会形象，具备较强参政议政能力。对于那些政治上有问题的，严重损害国家和人民利益的，与敌对势力相勾结或接受国（境）外组织、个人参选资助或培训的，品行不端、道德败坏的，有行贿受贿、权钱交易行为的，因严重违纪违法被给予组织处理、纪律处分或被判刑以及涉嫌违纪违法正在接受调查处理的，有拉票贿选或其他不正当竞争行为的，在身份上弄虚作假或身份与代表性不一致的，没有履职能力或当选后不尽责、履职意愿不强的，一律不得推荐提名或继续提名为政协委员提名人选。

　　五、考察的程序

　　（一）进行考察公示

　　在人选所在单位公示政协委员推荐提名人选的姓名、性别、民族、现工作单位及职务职称（或住址和职业）、籍贯、出生地、学历、毕业院校及专业、出生年月、参加工作时间、政治面貌以及考察组联系方式等，公示时间不少于3个工作日。

　　（二）民主测评

　　参会人员范围：

　　推荐村四职干部、乡驻片领导、驻村干部、熟悉情况的村民小组长及党员群众代表

　　 （三）座谈考察

　　    座谈人员范围原则上与参加民主测评人员一致，主要了解人选表现情况。

　　民主测评、座谈考察参加人员人数一般不少于20人。

　　 （四）实地走访

　　根据考察对象情况确定。

　　（五）专项调查。对反映考察对象的有关问题，特别是涉及到党风廉政方面的问题，对线索清楚、情节具体的，进行专项调查；对反映考察对象的有关问题情况比较复杂、一时难以了解清楚的，按干部管理权限，转纪委调查了解，并形成结论性意见。

　　（六）延伸考察。对在现工作岗位不满2年的考察对象，到考察对象原任职单位进行延伸考察。

　　（七）同考察对象面谈。与考察对象本人的谈话，一般采取考察组集体面谈的方式进行。面谈前，应结合考察中了解到的情况，制定谈话提纲。

　　（八）开展核查

　　要求考察人选如实填写身份、简历等基本情况，核实是否符合资格条件和有无负面清单中的情形。

　　（九）考察组汇总考察情况，形成考察材料，作出考察结论，提出人选建议意见，形成书面考察报告。

　　六、有关要求

　　（一）严格开展考察工作。认真执行有关政策规定，以高度的政治责任感和强烈的事业心，坚持原则，公道正派，如实反映考察情况。严谨细致，严肃认真做好各环节的工作，对组织负责，对代表委员负责。

　　（二）提高考察质量。注意引导谈话人用事实说明观点，所谈不足要有依据；要注意听取不同意见，对反映的具体问题特别是有关廉洁、作风问题，要了解清楚，不留下疑问。如实反映考察情况和意见，经考察合格的，方可作为政协委员提名人选；问题没有查清、疑点没有消除或考察不合格的，不得推荐提名或继续提名为政协委员人选。要严格把握人选标准，加强考察审查工作，绝不能让政治上有问题、正在服刑或有违纪违法问题正在接受处理、品行不端造成不良影响的人员进入委员队伍。

　　（三）强化责任追究。坚持“谁考察谁负责”，切实做好考察工作全程纪实，考察组完成相应人选考察后，要及时将考察过程中形成的考察公示、民主测评、民主测评汇总表、个别谈话记录、个别谈话记录汇总表、初步（提名）人选信息采集表、考察材料、考察报告纸质材料及电子文档汇总收集报送乡党委，并对相关材料负责。对在考察工作中故意歪曲、隐瞒、遗漏事实真相，或者因不认真履职导致考察失真失实，造成用人失误的，严肃追究有关单位和人员责任。

【篇二】增资扩股方案的请示

　　县人民政府：

　　在县委、县府的领导和指挥下，在相关部门的大力支持下，县蚕丝公司、蚕种场的破产改制工作有序进行，现已进入人员安置阶段。县蚕丝公司各类人员522人，其中：在编正式职工408人，退休人员48人，退养蚕桑辅导24人，在岗蚕桑辅导员24人，长期临工4人，遗属定补人员4人。

　　按照批准的人员安置方案，根据债权、债务清算报告，经测算，人员安置费用646.28万元，退付集资款162万元，支付兑发工资313.85万元，共需资金1119.73万元。因非整合资产的处置(已委托国土供应中心)尚需时日，按照县委、县府的安排布署，为了确保在今年6月底前破产终结，，故特请示县政府先在县财政借支1000万元资金用于安置职工，待资产变现后再与县财政算帐。

　　以上请示可否，请批示。

　　申请人：

【篇三】增资扩股方案的请示

　　为隆重纪念中国共产党成立100周年，回顾党的光辉历程，讴歌党的丰功伟绩，进一步激发基层党组织活力，增强广大党员的光荣感、使命感，引导广大党员干部更加热爱党、拥护党，激发广大党员干部的爱国信念，激励全镇各级党组织和共产党员继承和发扬党的光荣传统，扎实深入开展基层组织建设年活动，动员和组织全镇广大干群积极投身到推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中来，掀起创先争优活动新热潮。决定在“七·一”期间,在全镇各级党组织和党员中广泛开展“唱红歌、唱廉歌”为主题的庆“七·一”活动，特制定此方案。

　　一、活动原则

　　坚持隆重、热烈、特色、实效的原则，广泛宣传党的光辉历程、伟大成就和优良传统以及在深入开展基层组织建设年活动中涌现出的先进基层党组织和优秀共产党员，唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好、各族人民好的时代主旋律。活动采取全镇集中组织和各党组织自行安排相结合的办法进行。

　　二、活动内容

　　(一)重温入党誓词，慰问困难党员。以支部为单位，组织党员重温入党誓词，激励党员干部立足本职岗位创先争优，以良好的工作业绩向党的生日献礼。

　　(二)开展一次党员奉献日活动。各支部自行设立“党员奉献日”，结合实际，自选事项，自定主题，集中组织党员上街头、进村(居)、入农户，开展义务劳动及送政策、送技术、送文化、送服务等丰富多彩活动，以实际行动为群众服务。

　　(三)开展一次集中走访、慰问、帮扶活动。“七·一”前，镇党委组织走访慰问一批困难党员。各支部要深入到年老体弱党员、困难党员、下岗失业党员以及流动党员家中，了解他们的生活情况，倾听他们的心声，帮助他们解决生活和工作中的实际困难，送去党的关怀和祝福。

　　(四)开展一次评选表彰活动。镇党委将在“七·一”前，评选表彰3个先进基层党组织、20个优秀共产党员、5个优秀党务工作者和10个农村党员“双带”标兵。通过评选表彰活动，激励全镇各级党组织和广大党员干部以先进模范为榜样，创先争优、建功立业。大力营造积极向上的氛围，弘扬正气。

　　(五)组织开展一系列形式多样的纪念活动。“七·一”期间，镇党委集中组织开展“唱红歌、唱廉歌”比赛、演讲比赛、党内知识竞赛、廉政知识竞赛等，各支部要结合自身实际，按照“多样、灵活、重在参与”的原则，可以采取参观学习、结对互助、表彰先进、接受革命传统教育等形式开展活动。

　　三、有关要求

　　(一)加强领导，提高认识。各支部要正确认识纪念建党庆祝活动的重大意义，及时召开支部会，组织党员、干部认真学习有关文件精神，提高认识。党支部书记具体负责各单位的纪念活动，制定活动方案，指定专人组织实施，确保活动顺利进行。

　　(二)结合实际、彰显特色。各单位要结合实际，进一步细化活动主题，精心设计活动载体，创新活动形式，找准不同单位开展活动的重点，把纪念活动落实到每一个党组织和每一名共产党员。对设计新颖、针对性强、效果显著的实践载体，镇党委将在全镇进行推广，确保活动真正取得实效。

　　(三)注重宣传、营造氛围。各支部要充分运用灵活多样的宣传方式，大力宣传在基层组织建设年活动以及工作中涌现的先进典型，大力宣传党的光荣历史，展现党的辉煌历程，营造浓厚的宣传氛围，推动各项活动的深入开展。

　　(四)积极参与、彰显活力。以支部为单位参加镇党委组织的“唱红歌、唱廉歌”比赛，比赛形式为小合唱或大合唱。各支部参唱的红歌、廉歌必须符合主题，并于6月20日前将参唱歌曲报送到镇科教中心,具体比赛时间另行通知。

【篇四】增资扩股方案的请示

　　为庆祝中国共产党成立100周年，进一步加强我院机关党的思想建设、组织建设、文化建设，激励全体党员不忘初心、牢记使命，提升队伍整体素质，激发干事创业激情，经院机关党委研究、院党组讨论决定，将以“七一”党的生日来临为契机，以党建活动为抓手，以“庆七一、强党建”为主题，集中开展“七个一”系列党建活动，纪念党的生日，回顾中国共产党团结带领中国人民不懈奋斗的光辉历程，进一步强化我院党员的身份意识、责任意识，发挥党员先锋模范作用，推动机关党的建设向更高质量发展，具体活动内容如下：

　　一、组织一次专题党务培训

　　我院在近期完成了党支部调整工作，其中很多为新上任委员、党务人员，为增强我院新成立党支部书记、委员的党性修养和党建科学化意识，提高党支部党建工作标准化管理水平，明晰党建标准化管理考核要求，拟于六月下旬组织一次党支部工作实务培训，邀请区委组织部干部进行授课，内容包含基层党组织设置和换届选举、党的组织生活、发展党员、组织关系转接和党费缴纳等实务性工作。

　　二、开展一次党员政治生日活动

　　以支部为单位，在六月底前集中组织开展“党员政治生日”活动，由机关党委安排政治生日礼物，赠送党建理论书籍，支部书记附党员生日寄语，为参加“党员政治生日”的党员填写《党员政治生日卡》等。

　　三、召开一次组织生活会

　　各支部在七月份组织召开组织生活会，结合“以案促改”工作方案内容，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，结合身边案例以案明纪、以案示警，针对坚持党性原则、艰苦奋斗、清正廉洁、遵纪守法的情况，开展积极健康的思想斗争，认真开展批评和自我批评，勇于亮出自己的缺点和不足，真诚开展同志间的相互批评，充分交流思想、总结经验教训，并针对问题认真制订整改措施，抓好落实，达到统一思想、改进作风、加强监督、增进团结、提高党组织和党员依靠自身力量解决问题和矛盾能力的实际效果。

　　四、重温一次入党志愿书

　　以支部为单位，在七月份的组织生活会上同时开展重温入党志愿书活动，每个支部选报2-3名不同入党时间段、年龄段的党员代表交政治部复印档案中的入党志愿书，由党员代表重温入党志愿书，其他党员谈入党初心，谈认识、谈体会、谈不足、谈目标等，加强我院检察人员党性教育，并组织集体宣誓，重温入党誓词，教育党员时刻牢记入党誓言，自觉遵守党的章程，终身践行入党誓词，机关党委书记、委员酌情参加活动。

　　五、打造“一支部一品牌”

　　各支部结合本部门业务工作特色，认真总结提炼本部门党建工作的好做法、好经验，提出各自支部的党建品牌（包含品牌名称、具体方向、拟开展措施），7月底前报至机关党委审核，机关党委将对各支部党建品牌进行评价反馈，对不适应党建工作形势或不符合品牌要求的，重新确立党建品牌，并在年底对所有品牌进行年终验收，对一些成功的党建品牌予以宣传推广，以支部品牌创建为引领，以党建促队建，推动政治建设与业务建设深度融合，培养党建工作精品。

　　六、开展一次党支部“交叉互查”活动

　　年底之前，以区直机关工委印发的年度区机关党建标准化管理考核方案为标准，由机关党委确定互查的内容项目、支部搭配及具体互查小组，各互查小组严格对照标准，相互查看党建资料台账，检查“三会一课”、支部主题党日、党费收缴、组织生活会，民主评议党员等重点工作，查摆自身问题，寻找他人亮点，对各支部特色亮点和做法进行探讨、点评，互学互促。

　　七、举办一次体育竞赛活动

　　以新成立部门为单位，在七月份组织我院篮球比赛、拔河比赛、趣味运动会等体育活动，在院前广场布置临时场地，将全院十一个部门划分为四个队伍，篮球赛隔天进行，拔河比赛、趣味运动会穿插其中，以体育运动为纽带，加强各新成立部门沟通交流，增强我院检察队伍凝聚力。

　　八、相关要求

　　各支部要按照本次工作方案内容，以各项活动为契机，高度重视，配合机关党委抓好各项具体活动的落实，该组织具体活动、具体人员的，要在充分合理安排好工作的前提下，主动配合、积极选派人员代表，认真组织，确保本次“庆七一、强党建”系列活动取得实效，确保将调整后党支部各项党务工作要求落到实处，切实加强我院党建工作能力水平，以党建带队建，从而推动我院各项检察工作全面发展。

　　机关党委

　　2021年6月19日

【篇五】增资扩股方案的请示

　　关于请示的格式及范文关于××××的请示

　　院领导：

　　××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。

　　此文是否提交院办公会讨论，请指示。

　　积水潭医院××处

　　×年×月×日

　　《请示》写作要点

　　请示是下级机关向上级机关请求指示或批准的呈请性、期复性公文。

　　一、标题：制发机关名称＋事由＋请示。

　　二、正文：

　　一请示的原因：陈述情况，阐述理由，讲情必要性和可能性，最后用“为此，请示如下”。二请示的事项：写明请示要求，如请求物资要写明品名、规格、数量，请求资金要写明金额。

　　三、结尾语：多用“上述意见，是否妥当，请指示”。“特此请示，请予批准”，“以上请求，请予审批”，“以上请示，请予批复”，“以上请示，如无不妥，请批转各部门执行”等语。

　　注意事项：一文一事；一个主送机关；逐级请示。

　　关于在XX市举办\“XX洽谈会\”的请示

　　XX市经贸委：

　　为了扩大我XX商品的知名度，向全国推广，繁荣市场，满足消费者需求，拟于今年X年X月X日至X月X日在XX市举办\“XX洽谈会\”。洽谈会摊位共XXX平方米，展团由我公司及生产厂家派人组成，经费自理。

　　妥否，请批示。

　　XXX公司

　　X年X月X日

【篇六】增资扩股方案的请示

　　一、指导思想

　　以党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神为指导，根据干部选拔任用的有关规定，坚持民主、公开、竞争、择优，德才兼备、注重实绩、群众公认的原则，选拔德才兼备、工作务实、群众威信高、组织管理能力强的干部，充实现有学校中层干部队伍，把学校领导班子建设成综合素质水平高、勇于改革创新、团结协作、廉洁奉公、结构合理、精干高效的管理团队。

　　二、选拔任用的原则

　　1、党管干部原则。

　　2、民主集中制原则。

　　3、依法办事原则。

　　4、任人唯贤，德才兼备、以德为先的原则。

　　5、群众公认，注重实绩原则。

　　6、公开，平等，择优原则。

　　三、推荐考察部门及岗位（1个部门、 1个岗位）

　　办公室：主任1名。

　　四、推荐考察的基本条件和资格

　　根据《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件，参照《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》(中组发〔2008〕7号)的有关规定，同时具备以下任职资格：

　　1、思想政治素质。拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，师德高尚，热爱学校，工作有激情，工作主动性强。

　　2、业务素质。具有履行岗位职责所需的理论修养和政策水平，有正确的教育思想，懂得教育教学业务和学校工作规律，有一定的组织管理能力，团结教职工，依法治教，具有实事求是的工作作风，廉洁自律。

　　3、学历。具有大学本科及以上学历。

　　4、人员范围。学校在编在岗人员且在州民中高中部至少工作满三年及以上的中共正式党员。

　　5、任职资格。在八级管理的领导岗位上任职满两年的人员。

　　6、年度考核。近3年年度考核均为“称职”及以上等次。

　　7、年龄及健康要求。身体健康，无影响工作的重大疾病；年龄不超过48周岁（2016年12月30日为截止日期算）。

　　五、工作任务

　　1、推荐、考察办公室主任补充人选1名。

　　2、        形成考察报告及人选考察材料

　　3、完成民主推荐和考察环节纪实记录工作

　　六、工作程序

　　按照《干部任用条例》第十九条规定，个别提拔任职的民主推荐工作，先进行公开报名、后进行个别谈话推荐以及采用“六步法”方式进行。

　　1、制定和报批方案。由学校办公室负责。

　　2、发布公告。把学校补缺办公室主任1名推荐考察上岗实施方案向全体教职工公布。时间2016年6月15日-21日。

　　3、报名与资格审查。在凉山州民族中学采用组织推荐、群众向考察小组推荐符合条件的干部。被推荐者或自荐者填写《凉山州民族中学办公室主任补充人选推荐考察报名登记表》，同时将有关学历、资历及业绩资料等证明送交办公室主任补充人选推荐考察工作小组办公室（高中部办公室）。报名时间：2016年6月22日-24日。

　　4、个别谈话推荐

　　采取个别谈话的方式，在凉山州民族中学符合条件的干部中推荐。

　　参加谈话推荐人员的范围：学校领导班子成员、中层干部、工会委员、教研组组长、年级组组长、教职工代表。

　　5、确定进入会议推荐人选

　　综合分析个别谈话推荐情况，如果推荐结果与动议意向性人选一致且无异常情况，考察组向学校党委反馈个别谈话推荐情况，由学校党委集体研究等额（谈话得票相对集中）或差额（谈话推荐得票相对分散）确定提交会议推荐的人选名单不超过1：5。不一致的，考察组书面报告情况并请示是否继续推荐工作。

　　6、会议推荐及民主测评

　　采取会议无记名投票方式进行推荐，同时对提交会议推荐的人选进行民主测评。测评内容包括综合测评（德能勤绩廉）和专项测评（践行“三严三实”要求情况、坚持依法行政情况、执行党风廉政建设责任制情况、廉洁从政情况）。

　　参加会议推荐人员范围：学校领导班子、中层干部、高中部全体教职工。参评人员类别分为：领导干部A类；中层管理干部B类；其他人员C类。按照得票率和加权得票率统计，其中得票率=得票数÷有效票数×100%。加权得票率=A得票率×40%+B得票率×35%+C得票率×25%。

　　7、确定考察对象    

　　综合分析会议推荐情况，如果推荐结果与动议意向性人选一致无异常情况，考察组向学校党委反馈会议推荐情况，待学校党委集体研究提出考察对象人选建议后，确定考察对象。不一致的，考察组书面报告情况并请示是否继续考察工作。

　　8、考察对象公示：

　　公示范围：在参加会议推荐人员范围内进行公示。

　　公示内容：主要包括考察对象基本情况，遵纪守规、廉洁从政等情况，反映情况联系方式等。

　　同步开展向纪检监察机关征求考察对象党风廉政建设情况意见和核查干部个人有关事项报告。

　　9、深入考察

　　（1）个别谈话。参加人员：学校领导班子、中层干部、工会委员、部分教研组长、年级组长、教职工代表。

　　（2）实地走访。考察小组成员通过观摩、走访、察看等形式，对考察对象的工作、成效和群众口碑进行深入了解。

　　(3)查阅干部档案和工作资料。指定有经验的同志专门负责，特别是对其工龄、年龄、党龄、学历、工作经历等情况进行认真审核把关。

　　（4）同考察对象面谈。考察组集体面谈的方式进行。

　　10、考察小组综合分析推荐考察和平时了解掌握情况，对考察对象做出评价。

　　11、考察小组向学校党委领导成员反馈考察情况并交换意见

　　12、研究提出人选任用建议方案，形成考察报告。

　　七、考察时间

　　由凉山州民族中学进行民主推荐和考核工作。

　　八、成立凉山州民族中学办公室主任补充人员工作领导小组和考察组，成员如下：

　　组 长：曲木史日（校党委书记、校长）

　　成 员：宿 雄（校党委副书记、副校长）

　　       杨学祥（党委副书记、纪委书记、工会主席）

　　曾利民（党委委员、副校长）

　　苏解放（党委委员、副校长）

　　九、工作纪律要求

　　1、严格执行《干部任用条例》和有关干部政策规定，坚持用好的制度、好的作风选人。选作风好的人，以高度的政治责任感和强烈的事业心，坚持原则，公道正派，深入细致，如实反映推荐考察情况，严肃认真做好各环节的工作。

　　2、要提高考察质量，注意引导谈话人用事实说明观点，所谈不足要有依据；要注意听取不同意见，对反映的具体问题特别是有关廉洁、作风等方面的问题，要及时了解清楚，不留疑问。

　　3、要切实做好推荐考察情况的汇总、记录等工作，按照分工安排随时注意收集整理考察对象的相关材料。团结合作，充分发扬民主，互通情况，及时研究疑点问题。

　　4、要严格遵守《组织人事干部行为若干规范》及有关要求，自觉遵守廉洁自律有关规定和干部人事工作纪律，严格保密，自觉维护组织部门的良好形象。

【篇七】增资扩股方案的请示

　　XX公司：

　　今年是中国共产党成立100周年，是党的重大生日。为隆重庆祝建党100周年，营造欢乐祥和的节日气氛，展示中华儿女奋发向上的精神面貌，XX中心决定在建党节前后开展庆祝中国共产党成立100周年系列活动，现将有关事宜通知如下：

　　一、比赛项目

　　1.“喜迎建党100周年，凝心聚力谱新篇”主题演讲比赛2.“迎国庆保安全促提升”安全技能知识竞赛

      二、参赛范围

　　XX中心全体员工及劳务用工人员

　　三、比赛时间和地点

　　时间：2021年6月底-2021年7月初比赛地点：XX办公楼一楼会议室四、竞赛规则

　　1.“喜迎建党100周年，凝心聚力谱新篇”主题演讲比赛（1）比赛采用抽签顺序制，选手按抽签顺序上台演讲；（2）比赛采用限时制，时间为3-5分钟；（3）选手赛前提交演讲稿，若脱稿演讲可加分；（4）演讲内容贴合主题，积极向上；

　　（5）选手在指定区域待场，遵守赛场纪律；（6）衣着整洁，仪表端庄，讲普通话。

　　2.“迎国庆保安全促提升”安全技能知识竞赛竞赛分必答题、抢答题、风险题、互动答题四种形式。(每个参赛组的基础分为100分)（1）必答题答题方式分为个人必答题、小组必答题，每题10分。

　　个人必答题每队每人1题，按选手编号从1-3号轮流作答，答对加10分，答错不得分也不扣分;小组必答题每队共2题，答题时由小组选派一名队员，主持人念完题目再作答，答对加10分，答错不得分也不扣分。

　　（2）抢答题从主持人念完题目说“开始”后方可抢答，违规者取消本题的答题资格。

　　抢答题为18题，由各队按抢答器自由抢答。每题为10分，答对加10分，答错减10分，答案由主持人公布。

　　（3）风险题风险题分值分为10分、20分、30分三种类型。风险题分为两轮，每轮可选1题，答对加相应的分值，打错扣相应的分值。

　　（4）互动答题为活跃现场气氛，在每一轮竞赛结束后，由主持人在互动答题库中任选3题由现场其他参加活动人员(竞赛队和竞赛工作人

　　员除外)作答，答对的获得一份纪念品。

　　四、活动要求

　　1.各车间（部室）要高度重视，积极组织，于6月12日将参赛名单报至办公室。

　　2.在活动期间，各单位要做到合理安排，在不影响正常工作的情况下，保证参赛队员的比赛。

　　五、活动预算

　　活动项目名次设置单价数量小计知识竞赛第一名50031500第二名3003900第三名2003600参与奖1006600互助答题5012600演讲比赛第一名5001500第二名3002600第三名2003600优秀奖1004400活动用条幅道具300合计6600妥否，请示。

　　XX中心

　　2021年6月10日

【篇八】增资扩股方案的请示

　　 银监分局：

　　   经******董事会研究，并经******股份有限公司2013年第一次临时股东大会通过。现将《关于******股份有限公司增资扩股方案》（以下简称方案）随文呈报，并就《方案》有关事项报告如下：

　　一、机构基本情况

　　   ******现有营业网点2个，其中总行营业部1个、支行1个。截止7月末，资产总额28772.57万元，其中各项贷款18100万元；负债总额25002.17万元，其中各项存款24903.59万元；所有者权益37730.4万元；资本充足率21.94%，核心资本充足率21.94%，不良贷款率为零。

　　2、     增资扩股的目的和原因

　　******开业近两年，经营业绩良好，为了抓住有利时机，我行对购买的原建行闲置办公楼进行了改扩建，使固定资产有了较大的增加，截止2013年7月末，固定资产价值为2138.74万元，为我行长远发展奠定了基础。但是由于固定资产占用偏大，不符合《金融企业财务规则》第二十九条规定，所以急需增资扩股，以使固定资产账面价值占净资产的比例符合规定。同时，增加资本金将更加符合新的资本管理办法的要求，增强抵御风险能力，为******稳健发展创造更好的条件。

　　3、     增资扩股的用途

　　一是增加******资本金，提高资本实力，加大对“三农”及中小企业的支持力度；二是降低固定资产占净资产的比例，改善基层村镇银行的营业环境，特别是安全设施的改善，提高******营业场所的安全系数；三是加快网点建设和布局，扩大对基层乡镇的金融服务面；四是增强抵御风险能力，防范金融风险。

　　4、     增资扩股的额度、性质及股权结构

　　（一）增资扩股前的股权结构

　　增资扩股前股本总额3000万元，全部为投资股。其中，法人股2户，金额870万元，自然人股20户，金额2130万元。

　　（2）     增资扩股后股权结构

　　本次募集股本金3000万股，全部为投资股，其中：原法人新增扩股     股，原自然人新增扩股      股，新增自然人投资入股       股。经过资产评估后确定每股价格为1.5元，募集资本金4500万元。增资扩股完成后，股本总额达到6000万股，资本金达到7500万元。其中：法人股2户，股本     万股，占比     %；自然人股    户，本     股，占比      %（见股东名册）

　　妥否，请批复。

　　附件：1.******股份有限公司增资扩股的决议

　　 2.******增资扩股的方案

　　 3.******征集发起人说明

　　                                 

　　                                 2013年8月28日

　　                                                           

　　主题词：募集股本   请示                                 

　　主 报：****市银监分局监管三科

　　抄 报：中国人民银行**支行

　　联系人：冯娇珑      联系电话：0474-4866855  （共印4份）

　　******股份有限公司办公室 2013年8月28日印发

【篇九】增资扩股方案的请示

　　***局党委：

　　为深入贯彻落实党的精神，全面推进党内民主建设，建立和完善党员意愿表达机制，我局党总支创新党建工作机制，进取构建党员直接行使民主权利、切实把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群众信得过的干部选拔出来，近日对所属北部基层党支部和中部基层党支部的两名书记采取“公推直选”方式的进行了选举。

　　经xxx0年党总支第二次委员会研究决定：

　　一、拟任**同志为中部基层党支部书记;

　　二、拟任**同志为北部基层党支部书记。

　　妥否，请批复。

　　***煤炭管理局党总支

【篇十】增资扩股方案的请示

　　xx同志:

　　根据省委同意的动议方案，我们拟于近期组成推荐考察工作组（以下简称“考察组”）赴xx（地方或单位），对xx（具体职位）补充人选进行民主推荐和考察。现提出如下工作方案。

　　一、工作任务

　　1、推荐、考察xx职位补充人选x名；

　　2、形成考察报告及人选考察材料；

　　3、完成民主推荐和考察环节纪实记录工作。

　　二、工作方法及程序

　　（一）个别谈话推荐

　　民主推荐先进行个别谈话推荐、再进行会议推荐。

　　推荐比例：按1:1比例推荐。

　　参加个别谈话推荐人员范围：按照《x省选拔任用党政领导干部民主推荐方法》的相关规定确定。

　　（二）确定进入会议推荐人选

　　综合个别谈话推进人选情况，如果推荐结果与动议意向性人选一致且无异常情况，考察组报分管副部长同意向单位党委（党组）反馈个别谈话推荐情况，由单位党委（党组）集体研究提出等额（谈话推荐得票相对集中）或差额（谈话推荐得票相对分散)人选作为会议推荐人选。不一致的，向市委领导书面报告有关情况并请示是否继续推荐工作。

　　（三）会议推荐及民主测评

　　会议推荐由考察单位党委（党组）支持，会议推荐工作由考察组具体组织实施。采取无记名投票方式进行会议推荐，同时对提名的会议推荐人选进行民主测评、民主测评内容包括综合测评（德能勤绩廉）和专项测评（践行“三严三实”要求情况、坚持依法行政情况、执行党风廉政建设责任制情况、廉洁从政情况）两部分内容。

　　参加会议推荐人员：按照《x省选拔任用党政领导干部民主推荐办法》的相关规定确定。

　　会议推荐结果按照处级干部、处级以下干部分类统计汇总。

　　（四）确定考察对象

　　综合会议推荐情况，如果会议推荐意见与个别谈话推荐意见一致，考察组报分管副部长同意后，向单位党委（党组）反馈会议推荐情况，由单位党委（党组）集体研究提出考察对象建议人选。建议人选与动议人选一致，报分管部领导同意后确定为考察对象。不一致的，向市委领导书面报告有关情况并请示是否继续考察工作。

　　（五）考察对象公示

　　公示范围：考察阶段参加个别谈话人员、考察对象所在工作单位（含延伸考察的单位）以及其他范围。

　　公示内容：按照《考察对象公示》标准参考文本要求拟定。

　　（六）开展考察

　　根据考察对象的不同情况，综合采取下列方式进行考察。

　　1.个别谈话。参加人员范围按《x省选拔任用党政领导干部考察工作办法》的相关规定确定。

　　2.发放征求意见表。可提前在会议推荐时一并进行。

　　3.民主测评。

　　民主测评可提前在会议推荐时一并进行。

　　民主测评内容：综合测评（德能勤绩廉）和专项测评（践行“三严三实”要求情况、坚持依法行政情况、执行党风廉政建设责任制情况、廉洁从政情况）。

　　参加民主测评人员范围：按《x省选拔任用党政领导干部考察工作办法》的相关规定确定。

　　4.实地走访。

　　5.查阅考察对象干部档案和工作资料。

　　6.民意调查。考察对象是县（市、区）党政正职的，应对考察对象进行民意调查。

　　7.专项调查。对反映考察对象的有关问题，特别是涉及到党风廉政方面的问题，对线索清楚、情节具体的，进行专项调查；对反映考察对象的有关问题情况比较复杂、一时难以了解清楚的，按干部管理权限，转省纪委调查了解，并形成结论性意见。

　　8.延伸考察。对在现工作岗位不满2年的考察对象，到考察对象原任职单位进行延伸考察。

　　9.其他考察内容。

　　10.集体面谈。

　　（七）核查考察对象个人有关事项报告。

　　（八）向省纪委征求考察对象党风廉政建设情况意见。

　　（九）考察组对考察对象作出评价。

　　（十）向考察单位党委（党组）主要负责人反馈考察情况并交换意见。

　　（十一）提出拟任人选建议，经向部里汇报后，形成书面考察报告。

　　三、考察时间

　　拟于xx月xx日赴xx单位（或地方）进行民主推荐和考察。

　　四、考察组的组成

　　考察组分工由考察组长安排。

　　组长：姓名（职务）

　　成员：姓名（职务）...........

　　工作要求

　　1、要严格执行《干部任用工作条例》及市委有关干部政策规定，以高度的政治责任感和强烈的事业心，坚持原则，公道正派，如实反映推荐考察情况。严谨细致，严肃认真做好各环节的工作，对组织负责，对干部负责。

　　2、要提高考察质量，注意引导谈话人用事实说明观点，所谈不足要有依据；要注意听取不同意见，对反映的具体问题特别是有关廉洁、作风问题，要了解清楚，不留下疑问。

　　3、考察任务分工后，相关同志要随时注意收集整理考察对象的相关材料。

　　4、考察组成员要团结合作，充分发扬民主。互通情况，及时研究疑点问题。严格遵守《组织人事干部行为若干规范》及部里的有关要求，自觉遵守廉洁自律有关规定和干部人事工作纪律，严格保密，自觉维护组织部门的良好形象。

　　若同意，拟按以上方案实施推荐考察工作。

　　妥否，请审示。

　　干部x科

　　2020年xx月xx日

【篇十一】增资扩股方案的请示

证监机构字[2007]89号

湘财证券有限责任公司：

你公司报送的《关于湘财证券有限责任公司增资扩股的请示》（湘财证券[2007]第36号）及有关文件收悉。经审核，现批复如下：

一、批准你公司按照湖南省政府转报的你公司重组方案实施第二次增资扩股工作。同意你公司注册资本由人民币292,936.64万元增至人民币326,936.64万元。

二、核准你公司此次增资扩股中持股5％以上的出资单位新湖控股有限公司的股东资格。同意新湖控股有限公司和浙江新湖创业投资股份有限公司分别以现金方式对你公司增资23,000万元和11,000万元。

三、你公司应按照《关于证券公司增资扩股有关问题的通知》（证监发［2001］146号）的有关规定，在本批复下发之日起1个月内完成增资扩股工作，向工商行政管理机构申请变更登记，并应自变更登记之日起1个月内，向我会申请换发《经营证券业务许可证》。

四、你公司应根据本批复修改公司章程相关内容。

五、你公司应依照有关法律法规和公司规章制度，对公司发生的问题继续严肃进行责任追究工作，有关责任追究情况应及时报告湖南省政府和湖南证监局。

六、你公司在增资扩股工作中如遇到重大问题，须及时报告湖南省政府和我会。

附件：湘财证券有限责任公司此次增资后股东、出资额及出资比例一览表

 

增资扩股申请报告

本文来源：https://www.sxqingyun.com/fanwendaquan/107321/